Officer Development Program BNI dan Gaji 2024

Officer Development Program BNI bisa menjadi opsi bagi lulusan S1 atau S2 yang ingin berkarir di bank BNI dengan kompetensi yang optimal.

Adanya program ini memang bertujuan untuk memberikan pelatihan kepada para peserta agar memiliki kemampuan perbankan yang baik.

Nantinya peserta akan dibekali dengan berbagai pengetahuan mengenai dunia perbankan sehingga siap menghadapi dunia kerja sesungguhnya.

Agar memahaminya secara lebih jelas, berikut pembahasan lengkap mengenai Officer Development Program BNI atau lebih dikenal dengan ODP BNI.

Contents

1 Officer Development Program BNI

Officer Development Program BNI

Bank BNI terkenal dengan berbagai produk perbankan yang berkualitas dan pelayanan optimal yang diberikan.

Hal tersebut karena dalam penjaringan karyawan bank BNI tidak mau sembarangan karena hanya yang berkualitas yang akan dipilih.

Salah satu cara untuk mendapatkan karyawan yang berkualitas adalah dengan adanya Officer Development Program BNI.

Officer Development Program BNI adalah program pra kerja berupa pelatihan dan seleksi selama 1 tahun agar siap menjadi karyawan sesuai kualifikasi.

Bank BNI menggunakan program ini untuk menjaring karyawan baru dengan pemberian bekal yang nantinya akan digunakan dalam dunia kerja perbankan.

Tugas ODP Bank BNI adalah mengikuti semua pelatihan dan kelas yang diberikan hingga nantinya saat dinyatakan lolos bisa berkarir di bank BNI.

Tidak hanya memperoleh ilmu mengenai dunia perbankan, peserta ODP BNI juga memperoleh uang saku dan keutamaan lainnya.

Jadi tidak heran jika banyak lulusan S1 atau S2 yang mencoba peruntungan dengan mengikuti program ODP BNI ini.

Syarat Pendaftaran Officer Development Program BNI

Untuk bisa bergabung dengan program Officer Development Program BNI tentunya ada beberapa persyaratan yang harus dipenuhi oleh calon peserta.

Syarat tersebut mengenai strata Pendidikan dan kemampuan yang harus dikuasai, berikut uraiannya:

Pendidikan S1 atau S2 setara dari perguruan tinggi dengan kriteria sebagai berikut:

S1: IPK minimum 3,00 dengan umur maksimum 26 tahun
S2: IPD minimum 3,25 dengan umur maksimum 28 tahun

Jurusan sesuai dengan yang dibutuhkan bank BNI, seperti Ekonomi, IT, Bisnis, Hukum. MIPA dan Teknik.
Menyampaikan hasil perolehan TOEIC/ IELTS/ TOEFL Bahasa Inggris sesuai dengan kriteria yang telah ditentukan pihak BNI.
Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah saat proses seleksi hingga masa pelatihan selama 1 tahun.
Bersedia untuk ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.

Tahapan Officer Development Program BNI

Untuk bisa mengikuti Officer Development Program BNI ada beberapa tahapan yang harus dilalui oleh peserta.

Jadi bagi yang merasa telah memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan oleh pihak BNI dapat melakukan apply untuk kemudian mengikuti tahapan berikutnya, yaitu:

1. Tahap Administrasi

Pengumuman resmi mengenai ODP BNI biasanya akan diumumkan di situs resmi bank BNI dengan adanya link bagi calon peserta yang akan mendaftar.

Nantinya peserta akan diminta untuk melengkapi data dan dokumen pendukung lain serta ada beberapa pertanyaan yang harus dijawab untuk bisa submit data.

Jika lolos ke tahap berikutnya maka peserta akan dihubungi melalui alamat email yang telah didaftarkan.

2. Tahap Online Assessment

Tahap berikutnya adalah adalah online assessment yang terdiri dari cognitif assessment dan personality assessment.

Peserta juga diminta untuk mengirimkan hasil tes TOEFL yang nantinya akan dijadikan bahan pertimbangan dalam proses seleksi.

3. Tahap LGD (Leaderless Group Discussion)

Pengumuman kelulusan dari tahap online assement dan pemberian informasi tentang Leaderless Group Discussion (LGD) kurang lebih 7 hari.

Pada proses LGD akan dilakukan di kantor cabang BNI sesuai kota pendaftaran dengan pembentukan kelompok untuk berdiskusi.

Nantinya para peserta akan diberikan permasalahan untuk didiskusikan dan nantinya harus dipresentasikan untuk dinilai.

Di tahap ini para peserta juga menjalani proses interview mengenai permasalahan dunia kerja yang akan dilakukan oleh pihak HRD BNI.

4. Tahap Interview User

Tahap ini akan dilakukan setelah peserta dinyatakan lolos pada tahap Leaderless Group Discussion (LGD) setelah kurang lebih 14 hari.

Proses ini biasanya dilakukan di Gedung pusat dimana peserta akan di interview mengenai profil bank BNI dan dunia kerja.

5. Tahap Medical Check Up

Setelah peserta dinyatakan lolos tahap interview kurang lebih 1 hari setelah proses wawancara, proses selanjutnya adalah medical check up di tempat yang sudah ditentukan.

Di tahap medical check up peserta akan diambil darah, diukur tinggi dan berat badannya, rekam jantung, test mata, test urine, rontgen paru-paru dan lainnya.

6. Tahap Pemberkasan dan Penandatanganan SPK

Pengumuman lolos tahap medical check up untuk selanjutnya menuju tahap pemberkasan dan penandatanganan SPK adalah 14 hari.

Setelah itu peserta yang dinyatakan lolos akan memperoleh pengarahan mengenai proses journey ODP BNI berikutnya.

7. Tahap Samapta

Tahap awal journey ODP adalah Samapta dimana para peserta akan melalui tahap Samapta yang berlangsung selama kurang lebih 7 hari.

Pada tahap ini peserta akan diperlakukan layaknya siswa semi militer yang bertujuan untuk melatih kedisiplinan peserta ODP BNI.

8. Tahap In Class

Tahap In Class berlangsung selama kurang lebih 3 bulan dimana peserta akan diajarkan ilmu perbankan.

Selama tahap ini peserta akan memperoleh uang saku dengan nominal yang lumayan jadi selain mendapat ilmu juga mendapat uang tambahan.

9. Tahap Pembagian SK dan Lokasi OJT ISTE

Pada tahap SK dan lokasi OJT dan ISTE, peserta akan ditempatkan sesuai background pendidikannya.

Lokasi penempatan ini akan tersebar di seluruh Indonesia sesuai kesepakatan awal program ODP BNI.

Di tahapan ini peserta akan dimentori oleh mentor yang berkompeten dan diberikan ilmu-ilmu dunia perbankan.

Jika peserta dianggap layak maka akan diloloskan program ODP BNI dan ditempatkan sesuai keahliannya di cabanng-cabang BNI.

Gaji Officer Development Program BNI

Salah satu faktor yang menjadikan Officer Development Program BNI banyak diminati adalah gaji yang ditawarkan terbilang besar dibanding program ODP lainnya.

Untuk gaji ODP BNI sebenarnya tergantung dari posisi dan performa yang ditampilkan tiap individu, namun untuk kisarannya adalah mulai dari Rp8.000.000 hingga Rp10.000.000,00.

Keutamaan lain yang akan diperoleh oleh peserta ODP BNI adalah memperoleh asuransi kesehatan, asuransi jiwa, BPJS dan rencana manfaat pensiun.

Peserta juga diberikan e-wallet yang bisa digunakan untuk pembelian online course yang berguna untuk peningkatan personal development.

Tersedia juga program beasiswa pascasarjana di luar negeri untuk peserta Officer Development yang berkompeten.

Jadi jangan ragu untuk mencoba Officer Development Program BNI dan dapatkan kesempatan untuk berkarir di BNI.